5 razões para mudar o assistente sem esperar que o reparo termine

Escolhendo uma equipe de reparo ou apenas um capataz para realizar o trabalho de reparo, o cliente, em regra, seleciona e avalia os méritos dos construtores por um longo período de tempo. Se tudo der certo, as partes terão uma opinião comum e o trabalho começará. É bom quando não há surpresas no processo. Mas há momentos em que algo dá errado como esperado. O mestre, como se costuma dizer, começa a perder a confiança nele depositada.

O cliente supera inevitavelmente a dúvida: o que fazer nesse caso e se vale a pena continuar fazendo negócios com a pessoa? Tudo é decidido individualmente. Talvez o assistente tome nota da indicação de erros e deficiências menores e tente corrigi-los, e tudo correrá bem. Mas também pode acontecer que o contratado não consiga executar o trabalho com eficiência. Nesse caso, a separação (pacífica ou não) é inevitável. E puxar com um "divórcio" não vale a pena.

Quando é melhor sair sem arrependimentos

Especialistas apontam 5 boas razões para mudar o mestre no meio do reparo.

O contratante se recusa a mostrar o cálculo de custos. Se antes do início do reparo foi concluído um contrato que fornecia um relatório detalhado de todas as despesas, isso já é bom. O mestre deve entender claramente o que e quanto é necessário para concluir o reparo. Além disso, ele deve prescrevê-lo desde o início. Se algumas semanas após o início dos trabalhos de reparo, o mestre ainda não tem uma resposta clara para esta pergunta, registrada por escrito, é melhor dizer adeus a ele imediatamente. Caso contrário, outros problemas surgirão ainda mais.

O dinheiro é capitalizado regularmente, mas não está claro para onde ir. Normalmente, os construtores recebem um pequeno adiantamento pelo trabalho e pelo valor da compra de materiais, se este não for o proprietário. Mas eles exigem mais dinheiro todos os dias, mas não sabem exatamente o que compram e onde estão os cheques. E o trabalho em si é completamente não realizado.

Isso geralmente é praticado por trabalhadores migrantes cujo objetivo é coletar mais pedidos. Mas eles não têm pressa de iniciar a execução, pois na primeira oportunidade estão escondidos em sua terra natal. Procurá-los e exigir algo será muito problemático, mesmo se houver um contrato formal. Portanto, a decisão mais correta será interromper o relacionamento o mais rápido possível.

O mestre executa um trabalho que não foi acordado e relata a necessidade de um pagamento adicional. Talvez esse trabalho não tenha sido realizado e haja uma fraude total. Ou o contratado viola a sequência do trabalho e faz a mesma coisa duas vezes. Não entendo por que isso acontece: por causa do profissionalismo do mestre ou intencionalmente. É melhor estipular imediatamente que nenhum trabalho além da estimativa será pago. E se o mestre se mantiver firme, você poderá apontá-lo para a porta.

Tudo é feito muito devagar. Às vezes, a baixa velocidade do trabalho não é uma desvantagem, pois isso se deve ao processo. Mas deve haver uma explicação clara e clara para tudo. Mas quando o trabalhador não consegue terminar de colocar o laminado em uma área de várias dezenas de quadrados por duas semanas, então algo claramente não está certo aqui. Se ele receber o pagamento não pelo resultado, mas por uma hora, haverá um atraso deliberado nos prazos - ele não tem para onde se apressar. Você pode tentar conversar com ele e pedir que ele faça tudo mais rápido. Isso, no entanto, não ajuda com tanta frequência. Provavelmente, a separação com o construtor infeliz é inevitável.

Trabalho realizado muito mal. Acontece que o mestre trabalha rapidamente e concorda com todas as instruções; ele não gasta dinheiro extra. Apenas uma desvantagem - tudo é torto e torto. Será útil convidar especialistas para avaliar a qualidade do trabalho e, se eles confirmarem um desempenho ruim, os artesãos deverão ser imediatamente suspensos de continuar trabalhando.

Você precisa entender que as falhas feitas por ele terão que ser refeitas por alguém. E isso é ainda mais complicado, e custos duplos para pagamento e material estão chegando.

Obviamente, em qualquer caso, a separação de um construtor sem escrúpulos deve ser feita corretamente. E é melhor se essa cláusula também estiver definida no contrato. Ajudará as partes a se dispersarem pacificamente, com um mínimo de reprovações e insultos mútuos. Mas, em casos difíceis, às vezes você não pode evitar procurar ajuda de um advogado.